管纪律就是主体责任具体化
发布日期:2017-05-16 浏览次数:7743 发布人:安徽省Z6尊龙凯时集团
一些干部不是不知道纪律,,,,,而是把纪律看得太轻
“一些干部不是不知道纪律,,,,,而是把纪律看得太轻,,,,,没有足够敬畏。。。。。。。”中央党校中共党史教研部主任谢春涛指出,,,,,对这种错误的观念、惯性必须立即喊停。。。。。。。“如果他们这次违反纪律没有严重后果,,,,,那肯定还不把纪律当回事。。。。。。。一个干部因为中午违反纪律喝酒被处分了,,,,,下次还敢这样吗????????这对他本人和身边很多人都是一种提醒,,,,,其实有利于个人长期发展。。。。。。。”谢春涛强调,,,,,纪律的生命力在于执行,,,,,必须“严格执纪、动辄则咎,,,,,抓早抓小”。。。。。。。
“习惯的力量不容小觑,,,,,小节的防线不容松懈。。。。。。。”中国社会科学院中国廉政研究中心副秘书长高波提醒,,,,,“很多干部都是在自己熟悉的环境中,,,,,与自己感到‘安全’的人在一起,,,,,于是侥幸心理冒头,,,,,自觉不自觉地把自己的行为合法化、合理化,,,,,结果在沼泽中越陷越深。。。。。。。”
抓早抓小抓牢,,,,,撕小口子打大仗
“小洞不补、大洞吃苦”,,,,,这句话我们经常说,,,,,但真的把自己摆进去了吗????????
在审讯中,,,,,当聊到家庭,,,,,聊到个人行为带来的严重后果时,,,,,季建业便开始痛哭,,,,,为从一个高级领导干部蜕变成贪官表示忏悔,,,,,对不起家人。。。。。。。
何止一个季建业,,,,,贪官无不在落马后悔恨不已。。。。。。。从个人事业到家庭幸福,,,,,从健康到名誉,,,,,贪腐对个人的打击是毁灭性的。。。。。。。
而对我们党和国家,,,,,党员干部腐化堕落的代价又是何其巨大!
“领导干部严重违纪违法,,,,,无论对他们自己还是党和国家的事业,,,,,都造成了巨大损失。。。。。。。”谢春涛说。。。。。。。
“把纪律防线挺在法律防线前面,,,,,就是不坐视小问题养大,,,,,坐待小“苍蝇”养肥,,,,,而去‘当头棒喝’、‘快手叫停’,,,,,小病即治、小错即纠,,,,,不让党员干部在法律和纪律间做自由落体运动。。。。。。。”高波表示。。。。。。。
“漠视纪律、心怀侥幸,,,,,就会从违纪发展到违法。。。。。。。很多落马干部一开始收礼金、礼物很有限,,,,,可能觉得不收面子上过不去。。。。。。。结果从小到大,,,,,最后心安理得甚至主动索贿。。。。。。。”谢春涛解读,,,,,“因此纪律怎么强调都不过分。。。。。。。把纪律和规矩挺到前面,,,,,;;;;;;;ず么蠖嗍吃备刹空馄帧,,,,,他们就不会沿着错误的路往下走,,,,,这是管好队伍也是减少腐败增量的重要方法。。。。。。。”
“抓早抓小抓牢,,,,,撕小口子打大仗,,,,,这既是一种方法论,,,,,也是一种认识论。。。。。。。”高波分析,,,,,“此外,,,,,早用多用纪律手段,,,,,实际上是一种人文关怀、救人之道。。。。。。。而有纪必执、有违必究,,,,,才能避免纪律被软化、虚化,,,,,让纪律挺立起来,,,,,成为刚性标准。。。。。。。”
复苏对纪律的敬畏感和归属感
“从目前各地的情况来看,,,,,主体责任还需继续、进一步强调。。。。。。。”谢春涛说,,,,,“主体责任一定要联系实际具体化、细化,,,,,比如,,,,,出现‘塌方式腐败’、带病提拔或者上述这样的违纪问题,,,,,主要领导该负什么责任,,,,,都要明确。。。。。。。管纪律就是主体责任的具体化。。。。。。。”
担心批评得罪人、会丢选票的心态在不少领导干部身上存在,,,,,有的不仅不敢批评、不愿批评,,,,,而且还经常以表扬代替批评……谢春涛表示,,,,,过去唯票取人、老好人问题具有一定普遍性,,,,,“怎么改变????????首先要跟领导干部讲道理,,,,,让他们明白‘不得罪腐败分子,,,,,就必然会辜负党、得罪人民’;;;;;;;其次要将主体责任细化、具体化,,,,,做老好人无非就是怕得罪人、丢选票,,,,,那就要让出问题后他们付出的代价更大。。。。。。。”
“强调党的各级组织多做提提领子、扯扯袖子的工作,,,,,就是要让‘以纪律人’成为普遍现实,,,,,让人们心中的制度敬畏感、归属感得以‘复苏’,,,,,为构建良好政治生态奠定基础。。。。。。。”高波提出,,,,,“一要明确细化公职人员的‘负面清单’,,,,,二要进一步前移执纪防线,,,,,三要加大网络和社会监督力度,,,,,四要让执纪问责的结果和案例公之于众。。。。。。。归根结底,,,,,就是要提高‘小微’违纪行为的发现概率,,,,,提高违纪违规者的道德、政治成本,,,,,提高纪律和规矩的治理刚性和执行力。。。。。。。”
“当然,,,,,纪委也要回归本职,,,,,把纪律和规矩挺在前面。。。。。。。”高波说,,,,,“要防止‘只重视查办大案要案,,,,,只要领导干部不违法,,,,,违反纪律就是小节,,,,,就没人管、不追究,,,,,忽视日常监督执纪’的倾向。。。。。。。”
(来源:中国纪检监察报)
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