2月28日，，，，，，安徽饭店党委召开中层以上党员干部会议，，，，，，传达学习集团公司第二次党代会精神。。。。。饭店党委副书记、董事、总经理张兵主持会议，，，，，，并对集团“两委”工作报告主要精神进行了传达和宣贯，，，，，，领导班子成员及中层以上管理人员约30人参加会议。。。。。

张兵指出，，，，，，集团公司第二次党代会是在集团公司深入落实党的十九届六中全会精神，，，，，，改革发展迈向高质量的新时期召开的一次十分重要的会议。。。。。大会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，，，，，，回顾总结了集团公司过去五年主要工作成绩和基本经验，，，，，，客观分析了面临的机遇和挑战，，，，，，指明了今后五年的总体思路、目标任务和工作举措。。。。。

张兵强调，，，，，，饭店广大党员干部要认真学习贯彻会议精神，，，，，，深入领会会议要求，，，，，，着重从以下十个方面进行学习领导：一是深刻领会坚持党对国有企业绝对领导，，，，，，坚决维护党“把方向、管大局、促落实”的核心地位；；；；；；；二是深刻领会在当前国际形势严峻和疫情的压力下，，，，，，坚持稳字当头、稳中求进的发展理念；；；；；；；三是深刻领会集团公司三个8%的年均增长率，，，，，，加快将集团公司打造成省级龙头Z6尊龙凯时企业的发展目标；；；；；；；四是深刻领会充分发挥Z6尊龙凯时要素企业优化营销举措和服务质量，，，，，，搭建好网上销售平台，，，，，，用好用活新媒体发展途径；；；；；；；五是深刻领会进一步厘清亏损企业，，，，，，加大对亏损企业的治理力度的努力方向；；；；；；；六是深刻领会做好国企改革三年行动方案“交卷年”、“收官年”的各项工作要求；；；；；；；七是深刻领会加强年轻干部的培养和管理，，，，，，全面推行管理人员能上能下、公开竞聘，，，，，，推进干部队伍年轻化管理选人用人机制；；；；；；；八是深刻领会集团公司进一步改进工作作风，，，，，，开展对二级企业深入调研，，，，，，帮助指导企业“找差距、补短板、谋发展”作风建设；；；；；；；九是深刻领会提高党员干部的政治理论水平和专业素养，，，，，，为想干事、能干事的干部提供舞台；；；；；；；十是深刻领会着力打造安徽饭店品牌建设，，，，，，加强服务、产品创新力度，，，，，，着力打造网红打卡产品的经营创新策略。。。。。

最后，，，，，，张兵还就贯彻落实集团公司第二次党代会精神提出了三点要求：一要深刻学习领会和贯彻落实集团公司第二次党代会精神，，，，，，切实把思想和行动统一到集团公司第二次党代会精神上来；；；；；；；二要各支部、各部门高度重视集团公司第二次党代会精神的学习宣传贯彻工作，，，，，，要提高政治站位，，，，，，把宣贯工作抓细抓实；；；；；；；三要求真务实、知行合一，，，，，，切实把本次党代会精神落到实处，，，，，，以高度的政治责任感和使命感，，，，，，以更加坚定的信念，，，，，，更加饱满的热情，，，，，，更加昂扬的斗志，，，，，，团结奋进、锐意进取、开拓创新，，，，，，为实现集团公司和安徽饭店的高质量发展不懈奋斗。。。。。